La Odisea del Cambio Estratégico: Un Mapa Detallado de lo que Hacer y lo que Evitar
Albert Barra18 de septiembre de 2023 · 3 min de lectura
LA IDEA
En la hospitalidad, como en cualquier otra industria, la adaptación no es una opción, es una necesidad. Cambiar no es fácil, requiere más que solo tener una visión o una estrategia; es un proceso complejo que abarca numerosos aspectos.
EN ESTE ANÁLISIS
Paso 1: Identificación de la Necesidad de Cambio
Aspectos a Tener en Cuenta
Qué No Hacer
Paso 2: Formulación de Estrategia
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En la hospitalidad, como en cualquier otra industria, la adaptación no es una opción, es una necesidad. Cambiar no es fácil, requiere más que solo tener una visión o una estrategia; es un proceso complejo que abarca numerosos aspectos. Si usted, al igual que yo, está inmerso en este desafiante pero apasionante sector, este artículo es una hoja de ruta sobre cómo definir e implementar un cambio estratégico y lo que bajo ningún concepto se debe hacer. Así que abrochemos el cinturón; embarquemos juntos en esta odisea.
Paso 1: Identificación de la Necesidad de Cambio
Aspectos a Tener en Cuenta
Antes de que un barco zarpe, debe tener un puerto de destino. De manera similar, el primer paso en cualquier proceso de cambio estratégico es reconocer la necesidad del cambio.
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